Search results
- The art and science of competency models : pinpointing critical success factors in organizations / Anntoinette D. Lucia, Richard Lepsinger. [Místo vydání není známé] : [nakladatel není známý], [ne před 2007] . xix, 197 stran
Lok/dislok Absenčně Vypůjčené Rezervované Prezenčně Nedostupné Pouze k rezervaci FF 0 0 0 1 0 0 Z 0 0 0 1 0 0 book
- Co vše lze považovat za součást pracovního posudku / Richard W. Fetter. Národní pojištění.roč. 49, (2018), č. 1, s. 32-34.
article
- Developing a comprehensive faculty evaluation system : a guide to designing, building, and operating large-scale faculty evaluation systems / Raoul A. Arreola. [Bolton, Massachusetts] : Anker Publishing ; San Francisco, CA : Jossey-Bass, a Willey imprint, [2007] ©2007 . xxxi, 246 stran
Lok/dislok Absenčně Vypůjčené Rezervované Prezenčně Nedostupné Pouze k rezervaci PF 0 0 0 1 0 0 book
- Diagnostické metody v personalistice / Jaroslava Ester Evangelu. Praha : Grada Publishing, 2009 . 176 s.
Lok/dislok Absenčně Vypůjčené Rezervované Prezenčně Nedostupné Pouze k rezervaci FF 0 0 0 1 0 0 PRF 1 0 0 1 0 0 book
- Evaluation in organizations : a systematic approach to enhancing learning, performance, and change / Darlene Russ-Eft, Hallie Preskill. New York, N.Y. : Basic Books, c2009 . ix, 542 s.
Lok/dislok Absenčně Vypůjčené Rezervované Prezenčně Nedostupné Pouze k rezervaci FF 0 0 0 1 0 0 
book
- Evidence-informed learning design : creating training to improve performance / Mirjam Neelen, Paul A. Kirschner. London ; New York, NY ; New Delhi : Kogan Page, 2020 . xx, 307 stran
Lok/dislok Absenčně Vypůjčené Rezervované Prezenčně Nedostupné Pouze k rezervaci FF 0 0 0 1 0 0 book
book
- Hodnocení pracovního výkonu ve společnosti JDK, spol. s r.o [rukopis] / Jaroslava Šedinová. 2011 . 93 s., 2 s. obr. příl.
book
- Hodnocení pracovního výkonu zaměstnanců neziskové organizace [rukopis] / Kamila Grygarová. 2012 . 65 s., 4 s. příl.
book
- Hodnocení pracovníků / František Hroník. Praha : Grada, 2006 . 126 s.
Lok/dislok Absenčně Vypůjčené Rezervované Prezenčně Nedostupné Pouze k rezervaci PF 1 0 0 1 0 0 PRF 1 0 0 0 0 0 Z 1 1 0 1 0 0 book