Number of the records: 1
Personální činnosti v organizaci
Title statement Personální činnosti v organizaci [rukopis] / Šárka Čírtková Additional Variant Titles Personální činnosti v organizaci Personal name Čírtková, Šárka, (dissertant) Translated title Personnel Activities In An Organization Issue data 2021 Phys.des. 50 s. (63 106 znaků) + Příloha 1: Systém odměňování v organizaci Příloha 2: Rozhovor s vedoucí organizace Note Ved. práce Veronika Gigalová Oponent Dita Palaščáková Another responsib. Gigalová, Veronika 1969- (thesis advisor) Palaščáková, Dita (opponent) Another responsib. Univerzita Palackého. Katedra sociologie a andragogiky (degree grantor) Keywords Personální činnosti * malá organizace * získávání a výběr pracovníků * odměňování pracovníků * vzdělávání pracovníků * Personnel activities * small organization * recruitment and selection of employees * rewarding employees * education of employees Form, Genre bakalářské práce bachelor's theses UDC (043)378.22 Country Česko Language čeština Document kind PUBLIKAČNÍ ČINNOST Title Bc. Degree program Bakalářský Degree program Humanitní studia Degreee discipline Sociologie - Andragogika book
Kvalifikační práce Downloaded Size datum zpřístupnění 00270609-678051188.docx 18 1.8 MB 08.04.2021 Posudek Typ posudku 00270609-ved-346517538.docx Posudek vedoucího 00270609-opon-844231172.docx Posudek oponenta Průběh obhajoby datum zadání datum odevzdání datum obhajoby přidělená hodnocení typ hodnocení 00270609-prubeh-202270780.docx 08.09.2020 08.04.2021 17.06.2021 2 Hodnocení známkou
Tato bakalářská práce se zaměřuje na personální činnosti v organizaci. Cílem práce je popsat personální činnosti v konkrétní organizaci. Teoretická část práce se zabývá personálními činnostmi, specifikami personálních činností v malých organizacích a charakteristikou trhu práce v době pandemie koronaviru. Empirická část práce obsahuje popis personálních činností v konkrétní organizaci na základě dat získaných kvalitativním výzkumem, jehož hlavní metodou byl polostrukturovaný rozhovor.This bachelor thesis focuses on personnel activities in an organization. The aim of the thesis is to describe personnel activities in the organization. The theoretical part of the thesis deals with personnel activities and their specifics in the small organizations and characterization of the labour market during the pandemic of coronavirus. The empirical part of the thesis contains the description of the personnel activities in the organization on the basis of data collected by a qualitative research which was realized primarily by semi-structured interview.
Number of the records: 1