Number of the records: 1  

Motivace a zaměstnanecké výhody v bance

  1. Vybíralová, Helena
    Motivace a zaměstnanecké výhody v bance [rukopis] / Helena Vybíralová. -- 2013. -- 62 s. (88 965 znaků). -- Ved. práce Pavel Kliment. -- Oponent Markéta Šupplerová. -- Abstract: Závěrečná bakalářská práce se zabývá tématem motivace a zaměstnaneckých výhod. Text práce seznamuje s teoretickým významem základních pojmů, psychologicky orientovanými motivačními teoriemi a zaměstnaneckými výhodami. Součástí práce je realizace analýzy systému zaměstnaneckých výhod v konkrétní organizaci na základě teoretických poznatků. Závěrem, po zhodnocení systému zaměstnaneckých výhod, bude na základě zjištěných výsledků proveden návrh optimalizace stávajícího systému.. -- Abstract: This final thesis deals with the topic of motivation and employee benefits. The text introduces the theoretical meaning of the term, psychologically-oriented motivational theories and employee benefits. The part of thesis is an analysis of employee benefits in a particular organization based on theoretical knowledge. Finally, the conclusion performs a proposal on the optimization of the existing system upon evaluating the system of benefits based on the findings in this thesis.
    Kliment, Pavel. Šupplerová, Markéta. Univerzita Palackého. Katedra sociologie a andragogiky
    Motivace. stimulace. motivační teorie. Maslow. Herzberg. zaměstnanecké výhody. cafeteria. motivation. stimulation. motivational theories. Maslow. Herzberg. employee benefits. cafeteria. bakalářské práce
    (043)378.22

Number of the records: 1  

  This site uses cookies to make them easier to browse. Learn more about how we use cookies.