Tato magisterská diplomová práce se zabývá problematikou osobnosti v rámci pomáhajících profesí. Teoretická část práce je zaměřena na obecné vymezení termínů pomáhání, prosociální chování a altruismus, pomáhajících profesí, osobnosti, dotýká se také osobnostních charakteristik důležitých pro práci pomáhajícího profesionála obecně, i z hlediska dvou oborů ? sociální pedagogiky a sociální práce. Praktická část práce popisuje kvantitativní výzkum provedený pomocí dotazníkových metod u souborů vysokoškolských studentů oboru sociální pedagogiky a pracovníků ve sféře sociálních služeb. Výzkum byl zaměřen na zjištění osobnostního profilu pomáhajících pracovníků, kdy byla analyzována především data z oblastí sociálních kompetencí a psychické odolnosti. Dále byl zachycen motivační profil pracovníků ze sféry sociálních služeb.This diploma thesis discuss of the personality issues in the helping professions. The theoretical part defines the general terms of helping and prosocial behavior, altruism, helping professions, personality and also includes personal characteristics important for social workers- generally and specifically from the perspective of Social Pedagogy and Social Work. The practical part of the thesis describes the quantitative research conducted by questionnaire methods. I asked university students of Social Pedagogy and the workers in the sphere of social services work. The research of the thesis is concentred on the detection of respondent´s personality profile. There were analyzed mainly data of social competences and mental resistance. It was also charted the motivation pro from the perspective of workfile of social workers.