Number of the records: 1  

Osobnost policisty z pohledu vymezených autoritářských vlastností

  1. Title statementOsobnost policisty z pohledu vymezených autoritářských vlastností [rukopis] / Jan Vlček
    Additional Variant TitlesOsobnost policisty z pohledu vymezených autoritářských vlastností
    Personal name Vlček, Jan (dissertant)
    Translated titlePersonality of Policeman According to the Selected Authoritarian Characteristics
    Issue data2010
    Phys.des.65 s.
    NoteVed. práce Panajotis Cakirpaloglu
    Another responsib. Cakirpaloglu, Panajotis, 1954- (thesis advisor)
    Řehan, Vladimír (opponent)
    Another responsib. Univerzita Palackého. Filozofická fakulta. Katedra psychologie (degree grantor)
    Keywords Policista * osobnostní profil * demokratický * autoritářský * autorita * Policeman * personality profile * democratic * authoritarian * authority
    Form, Genre diplomové práce master's theses
    UDC (043)378.2
    CountryČesko
    Languagečeština
    Document kindPUBLIKAČNÍ ČINNOST
    TitleMgr.
    Degree programNavazující
    Degree programPsychologie
    Degreee disciplinePsychologie
    book

    book

    Kvalifikační práceDownloadedSizedatum zpřístupnění
    97009-644478646.doc195.3 MB31.03.2010
    PosudekTyp posudku
    97009-ved-243652478.docPosudek vedoucího
    97009-opon-619674156.docPosudek oponenta

    Cílem diplomové práce je, za pomoci dotazníků s použitím překladu F škály měřící autoritářství převzaté z publikace autorů T. W. Adorna a kol.: The Authoritarian Personality (1950), porovnání míry autoritářství mezi muži policisty a ne-policisty se zaměřením na vymezené autoritářské vlastnosti (konvenčnost, autoritářskou agresi a anti-pocitovost), u kterých byl výzkumem v rámci bakalářské práce v roce 2008 zjištěn statisticky významný rozdíl. Zejména zodpovězení otázky, zda se jedná o vlastnosti které již existovaly předtím, než vstoupili muži do policejní profese, nebo zda jsou výsledkem specifické socializace osobnosti v kontextu subordinačních dynamických poměrů, charakteristických pro tento typ pracovní organizace.The aim of this dissertation is the comparison of authoritarianism among men- policemen and non-policemen with a focus on defined authoritarian characteristics (conventionalism, authoritarian aggression and anti-feeling), in which the research in the bachelor's thesis in 2008 found a statistically significant difference. Author applied questionnaires using the translation of F scale measuring authoritarianism, taken from the authors TW Adorno et al.: The Authoritarian Personality (1950). Especially, answering the question whether the charecteristic existed before man came into the police profession or developed as a result of specific socialization in the context subordinatory dynamic conditions, which are characteristic for this type of business organization.

Number of the records: 1  

  This site uses cookies to make them easier to browse. Learn more about how we use cookies.