Magisterská diplomová práce je zaměřena na návrh zlepšení systému firemního vzdělávání ve společnosti XY. Základem je popis systému a procesu vzdělávání ve společnosti XY, jeho analýza na základě srovnání skutečnosti a dostupných teoretických zdrojů vztahujících se k dané probatice. Cílem je návrh opatření vedoucích ke zlepšení stavu systému a procesu vzdělávání ve společnosti XY. Vycházím ze zdrojů popisující teorii učící se organizace, dále pro pochopení organizační struktury a kontextu firmy popisuji její strukturu, historii a milníky. Stěžejní část práce je věnována popisu stávajícího systému vzdělávání společnosti, identifikaci nedostatků ve vztahu k učící se organizaci a návrhu opatření vedoucích k posunu systému vzdělávání k vizi a filozofii učící se organizace.The dissertation is focused on suggestions of improvement of the education system in the company XY. The base is the discription of the system and process of education in the company XY, its analysis based on comparison of reality and available theoretical sources concerning this issue. The goal is the suggestion of actions leading towards the improvement of current status of the system and process of education in the company XY. I come from the sources describing the theory of learning oranisation, further for comprehension of organisation structure and context of the company I describe its structure, history and milestones. The fundamental part of the dissertation is dedicated to description of the current system of education in the company, identification of the disadvantages concerning the learning organisation and suggestions of action leading the development of system of education towards the vision and philosophy of learning organisation