Zákon o služebním poměru příslušníků bezpečnostních sborů je nejdůležitějším právním předpisem upravujícím právní vztahy všech osob v tomto státně- zaměstnaneckém vztahu. Jedná se o právní předpis se stejným rozsahem a částečně i obsahem, jakým je zákoník práce pro zaměstnance v pracovním poměru. Skončení služebního poměru, na rozdíl od pracovního poměru, může založit bývalému příslušníkovi nárok na trvalé peněžité plnění, které zákon označuje za výsluhový příspěvek. I při splnění zákonných podmínek na tento příspěvek však může dojít k jeho nepřiznání, a to v důsledku naplnění zákonem stanovených negativních podmínek. Kvalifikační práce se snaží upozornit na velmi nevhodnou úpravu zániku nároku na výsluhový příspěvek zejména v souvislosti se spácháním trestného činu příslušníkem.The Law of service of Security Forces is the most important law regulation editing legal rela-tionships of all persons in this civil-servant relationship. It is act with the same range and part-ly same content, as Labour Code, which is directly for employees in employment relationship. Unlike the employment relationship, termination of service may set up claim to permanent income for the former servant, and law calls it as retirement rent. But even if the servant ful-fills all legal conditions for granting, retirement rent doesn't have to be awarded because of fulfillment of legal negative conditions. This master thesis points on quite unsuitable regulati-on of termination of claim on retirement rent related to commission of crime by a servant.