Bakalářská práce je zaměřena na problematiku využívání nástrojů aktivní politiky zaměstnanosti při zaměstnávání osob znevýhodněných na trhu práce. Cílem práce je zjistit, a to z pohledů zaměstnavatelů z Olomouckého kraje, jak jsou nástroje aktivní politiky zaměstnanosti využívány u osoby znevýhodněných na trhu práce a zda jsou tyto nástroje dostačující.The bachelor thesis is focused on the use of active employment policy instruments in employment of disadvantaged persons in the labor market. The aim of the thesis is to find out from the views of employers from the Olomouc region how the tools of the active employment policy are used by people who are disadvantaged in the labor market and whether these tools are sufficient.