Tématem bakalářské práce je vzdělávání dospělých v organizaci. Cílem této práce bylo zjistit, jak zvýšit motivaci zaměstnanců se jazykově vzdělávat. Výzkum probíhal kvantitativní metodou v konkrétní organizaci XY. Práce je rozdělena do teoretické a praktické části. Teoretická část představuje jazykové vzdělávání, motivaci a seznamuje s organizací XY. V praktické části je popsán kvantitativní výzkum, který proběhl pomocí dotazníkového šetření. Respondenty byly zaměstnanci na pozici nižšího a středního managmentu ve firmě XY. V praktické části je dále prezentace výsledků výzkumu a diskuse.The topic of this bachelor's thesis is the education of adults in the organization. The aim of this work was to find out how to increase the motivation of employees to attend a organisation's language course. The research was conducted using a quantitative method in a specific organization XY. The work is divided into a theoretical and a practical part. The theoretical part presents language education, motivation and introduces the XY organization. In the practical part, quantitative research is described, which was conducted using a questionnaire survey. The respondents were employees in the position of lower and middle management in the company XY. In the practical part, there is a presentation of research results and a discussion.