Number of the records: 1
Zahraniční zdravotničtí pracovníci ve vybraných zdravotnických zařízeních Ústeckého kraje
Title statement Zahraniční zdravotničtí pracovníci ve vybraných zdravotnických zařízeních Ústeckého kraje [rukopis] / Eva Ajmová Additional Variant Titles Zahraniční zdravotničtí pracovníci ve vybraných zdravotnických zařízeních Ústeckého kraje Personal name Ajmová, Eva (dissertant) Translated title Foreign health workers in selected medical institucions in the ustecky region Issue data 2011 Phys.des. 83 s. (122 323 znaků) : tab. + 1 CD ROM Note Oponent Lukáš Prudil Ved. práce Zdeňka Mikšová Another responsib. Prudil, Lukáš, 1974- (opponent) Mikšová, Zdeňka, 1959- (thesis advisor) Another responsib. Univerzita Palackého. Ústav zdravotnického managementu (degree grantor) Keywords zahraniční pracovníci ve zdravotnictví * adaptační proces * motivace k práci v České Republice * uznávání kvalifikace * foreign workers in health service * adaptation process * motivational drivers to work in the Czech Republic * recognition of proven qualification Form, Genre diplomové práce master's theses UDC (043)378.2 Country Česko Language čeština Document kind PUBLIKAČNÍ ČINNOST Title Mgr. Degree program Navazující Degree program Ekonomika a řízení zdravotnictví Degreee discipline Management zdravotnictví book
Kvalifikační práce Downloaded Size datum zpřístupnění 00114270-620479724.pdf 61 737.5 KB 29.04.2011 Posudek Typ posudku 00114270-ved-430011040.rtf Posudek vedoucího 00114270-opon-182324935.rtf Posudek oponenta Průběh obhajoby datum zadání datum odevzdání datum obhajoby přidělená hodnocení typ hodnocení 00114270-prubeh-368078657.pdf 03.12.2010 29.04.2011 23.06.2011 2 Hodnocení známkou
Diplomová práce mapuje problematiku zahraničních zdravotnických pracovníků v České republice, konkrétně v Ústeckém kraji. Základem práce je kvalitativní výzkumné šetření, realizované formou rozhovoru, které se zaměřuje na motivaci těchto pracovníků k práci v České republice, na problémy, se kterými se tito pracovníci potýkají a na průběh adaptačního procesu. Výsledky práce přibližují problémy zahraničních zdravotnických pracovníků, se kterými se potýkají v období přesídlování a adaptace, a tím vytvářejí prostor pro jejich řešení.The diploma thesis maps out issues concerning foreign employees in the health field, specifically focusing on the district of Ústí nad Labem. The study is based on interviews as a main method for qualitative research, which seeked to determine key motivational drivers these foreign workers have in Czech Republic. Furthermore, the interviews also focused on issues and challenges that are met by foreign employees during the adaptation process. The outcomes of the diploma thesis bring near and open the issues foreign employees face during the migration and adaptation period, which in turn creates space for their solution.
Number of the records: 1