Number of the records: 1
Motivace zaměstnanců ve společnosti ArcelorMittal Ostrava a.s
Title statement Motivace zaměstnanců ve společnosti ArcelorMittal Ostrava a.s [rukopis] / Nikola Reale Additional Variant Titles Motivace zaměstnanců ve společnosti ArcelorMittal Ostrava a.s Personal name Reale, Nikola (dissertant) Translated title Motivation of employees in company ArcelorMittal Ostrava a.s Issue data 2014 Phys.des. 79 : il., grafy, tab. + 1 CD ROM Note Ved. práce Jaroslava Kubátová Oponent Pavla Slavíčková Another responsib. Kubátová, Jaroslava, 1964- (thesis advisor) Slavíčková, Pavla, 1979- (opponent) Another responsib. Univerzita Palackého. Katedra aplikované ekonomie (degree grantor) Keywords motivace zaměstnanců * motiv * stimulace * stimul * spokojenost zaměstnanců * zpětná vazba * pochvala * teorie motivace * zaměstnanecké benefity * dotazníkové šetření * motivation of employees * motive * stimulation * incentive * employee satisfaction * feedback * praise * theories of motivation * employee benefits * questionnaire survey Form, Genre bakalářské práce bachelor's theses UDC (043)378.22 Country Česko Language čeština Document kind PUBLIKAČNÍ ČINNOST Title Bc. Degree program Bakalářský Degree program Filologie Degreee discipline Angličtina se zaměřením na aplikovanou ekonomii book
Kvalifikační práce Downloaded Size datum zpřístupnění 00185164-540989234.pdf 39 1.2 MB 23.04.2014 Posudek Typ posudku 00185164-ved-975614469.pdf Posudek vedoucího 00185164-opon-670655853.pdf Posudek oponenta
Hlavním cílem této práce je analyzovat dosavadní systém motivace zaměstnanců ve společnosti ArcelorMittal a.s. Názory zaměstnanců na současný systém motivace budou zjištěny pomocí dotazníkového šetření mezi zaměstnanci. Dalším cílem bude pomocí výsledků dotazníkového šetření a následné analýzy zjistit úroveň spokojenosti zaměstnanců s dosavadním systémem motivace, posoudit jejich další požadavky a ve spolupráci se společností, tedy rozhovorem s managementem, navrhnout doporučení, která povedou ke zvýšení motivovanosti zaměstnanců.The main aim of this thesis is to analyse the current motivational system of employees in ArcelorMittal a.s. Employee's views on the current system of motivation will be identified through a questionnaire survey which was carried out among employees. The level of employee satisfaction with current system of motivation in the company will be determined based on the results of the survey and their subsequent analysis. With regard to the requirements of employees, some recommendations, which could help to improve employee's motivation, might be suggested with further help of the company and its management.
Number of the records: 1