Number of the records: 1
Personální dokumentace firmy XY
Title statement Personální dokumentace firmy XY [rukopis] / Markéta Závodná Additional Variant Titles Personální dokumentace firmy XY Personal name Závodná, Markéta (dissertant) Translated title Personally documents of company XY Issue data 2013 Phys.des. 63 s. (103 265 znaků). Note Ved. práce Veronika Gigalová Oponent Vít Dočekal Another responsib. Gigalová, Veronika 1969- (thesis advisor) Dočekal, Vít (opponent) Another responsib. Univerzita Palackého. Katedra sociologie a andragogiky (degree grantor) Keywords firemní struktura * pracovní zásady * personální směrnice * organizační řád * osobní složka zaměstnance * company structure * working principles of staffing * organization * personal folder employees Form, Genre diplomové práce master's theses UDC (043)378.2 Country Česko Language čeština Document kind PUBLIKAČNÍ ČINNOST Title Mgr. Degree program Navazující Degree program Sociologie Degreee discipline Sociologie - Andragogika book
Kvalifikační práce Downloaded Size datum zpřístupnění 00176642-297505808.pdf 15 901.3 KB 11.12.2013 Posudek Typ posudku 00176642-ved-768122797.docx Posudek vedoucího 00176642-opon-852665691.doc Posudek oponenta Průběh obhajoby datum zadání datum odevzdání datum obhajoby přidělená hodnocení typ hodnocení 00176642-prubeh-863434811.docx 28.03.2012 11.12.2013 16.01.2014 2 Hodnocení známkou
Tato práce popisuje tvorbu dokumentů důležitých pro personalistiku a řízení zaměstnanců ve firmě XY. Práce se také zabývá reakcemi zaměstnanců na zavedení těchto dokumentů a jejich dalším rozvojem. Všechny personální dokumenty se váží ke konkrétní firmě a jsou vytvářeny dle požadavků majitele firmy. V závěru je zde shrnut přínos personální dokumentace, procesy, kterými se začala firma zabývat a směr, kterým se chce dále firma vydat.This thesis describes the production of documents relevant to human resources and employee management in the company XY. This work also deals with the reactions of employees to the introduction of these documents and their further development. All personnel documents are related to a particular company and are created with the input and co-operation of the owner of the company. In conclusion, it summarizes the contribution of personnel documentation processes to the companies overall management structure and the underpinning of its existing processes,thus providing a positive influence on the future direction of the company.
Number of the records: 1