Number of the records: 1  

Systém hodnotenia a odmeňovania pracovníkov v Základnej škole Pusté Úľany

  1. Title statementSystém hodnotenia a odmeňovania pracovníkov v Základnej škole Pusté Úľany [rukopis] / Zlatica Balážová
    Additional Variant TitlesSystém hodnotenia a odmeňovania pracovníkov v Základnej škole Pusté Úľany
    Personal name Balážová, Zlatica (dissertant)
    Translated titleMerit Rating System and System of Labour Remuneration of Workers in Primary School Pusté Úľany
    Issue data2010
    NoteVed. práce Anna Preinerová
    Another responsib. Preinerová, Anna (thesis advisor)
    Horák, Jiří (opponent)
    Another responsib. Univerzita Palackého. Katedra sociologie a andragogiky (degree grantor)
    Keywords Hodnotenie * kritéria hodnotenia * systém hodnotenia * odmeňovanie * odmena * systém odmeňovania * Merit rating * criteria for merit rating * the merit rating system * remuneration * the remuneration fee * the system of labour remuneration
    Form, Genre bakalářské práce bachelor's theses
    UDC (043)378.22
    CountryČesko
    Languageslovenština
    Document kindPUBLIKAČNÍ ČINNOST
    TitleBc.
    Degree programBakalářský
    Degree programPedagogika
    Degreee disciplineAndragogika v profilaci na personální management
    book

    book

    Kvalifikační práceDownloadedSizedatum zpřístupnění
    105090-409322191.doc81.9 MB31.03.2010
    PosudekTyp posudku
    105090-ved-789444519.docPosudek vedoucího
    105090-opon-733044165.docPosudek oponenta

    Bakalárska práca poskytuje ucelený náhľad na problematiku prepojenia hodnotenia a odmeňovania zamestnancov z teoretického a praktického hľadiskaThe Bachelor thesis provides an integrated view regarding the problems in connection of the merit rating system and the system of labour remuneration for workers from practical and theoretical aspects.

Number of the records: 1  

  This site uses cookies to make them easier to browse. Learn more about how we use cookies.