Number of the records: 1
OUTDOOR TRÉNINK
Title statement OUTDOOR TRÉNINK [rukopis] / Tereza Tobolová Additional Variant Titles Outdoor trénink Personal name Tobolová, Tereza (dissertant) Translated title OUTDOOR TRAINING Issue data 2009 Phys.des. 50 s. : schémata Note Ved. práce Vít Dočekal Another responsib. Dočekal, Vít, 1983- (thesis advisor) Another responsib. Univerzita Palackého. Katedra sociologie a andragogiky (degree grantor) Keywords outdoor trénink * outdoorové programy * učení a vzdělávání dospělých * teorie učení * zkušenostní učení * podnikové vzdělávání * metody podnikového vzdělávání * přístupy k podnikovému vzdělávání * vyhodnocování výsledků učení a vzdělávání * outdoor training * outdoor programmes * adults learning and education * learning theories * experiental education * corporate learning * methods of corporate learning * approaches to corporate learning * evaluation of learning and education outcomes Form, Genre bakalářské práce bachelor's theses UDC (043)378.22 Country Česko Language čeština Document kind PUBLIKAČNÍ ČINNOST Title Bc. Degree program Bakalářský Degree program Sociologie Degreee discipline Sociologie - Andragogika book
Kvalifikační práce Downloaded Size datum zpřístupnění 65188-459283768.pdf 0 394.6 KB 31.12.2999 Posudek Typ posudku 65188-ved-986963594.doc Posudek vedoucího 65188-opon-890879140.doc Posudek oponenta
Tato práce postupuje od objasnění problematiky teorií a specifik učení a vzdělávání dospělých k oblasti podnikového vzdělávání. Rozvádí přístupy ke vzdělávání zaměstnanců a používané vzdělávací metody. Cílem práce je představit konkrétní metodu podnikového vzdělávání, a to outdoor trénink. Práce popisuje charakteristiky této metody, možnosti využití a různé typy outdoorových programů, s poukázáním na přednosti i limity. Důležitou součástí práce je pak vyhodnocování výsledků učení a vzdělávání a účinnosti celé vzdělávací akce. Závěrem je uveden návrh na zhodnocení outdoorového kurzu.This bachelor thesis proceeds from explanation of theories and specifics of adults learning and education to the sphere of corporate learning. It expands approaches to employees education and learning methods which are being used. The aim of this thesis is to introduce the specific method of corporate learning, namely outdoor training. The thesis describes characteristics of this method, ways of use and various types of outdoor programs. It refers to the strongpoints as well as limits. An important part of this thesis is the evaluation of learning and education outcomes and the effectiveness of the entire educational event. In fine is brought in suggestion for evaluation of an outdoor course.
Number of the records: 1