Práce se zaměřuje na fenomén mezinárodního dobrovolnictví, a to konkrétně na problematiku workcampů organizovaných spolkem DUHA. V teoretické části práce jsou vysvětleny základní pojmy týkající se dobrovolnictví, jeho historie a současný stav, legislativní rámec. Cílem empirické části je zjistit motivace dobrovolníků, přínos, který pro ně účast na workcampu má jak v profesním, tak v osobním životě, i jejich zkušenosti s organizační stránkou účasti na workcampu.The work is focused on the phenomenon of international volunteering, namely the problems of workcamps organized by the association DUHA. The theoretical part explains the basic concepts related to volunteering, its history, current status and the legislative framework. The aim of the empirical part is to find out the motivation of volunteers, the benefits of participation to them in the workcamp in a professional and personal life, as well as their experience with the organization aspect of participation in the workcamp.