Number of the records: 1
Syndrom vyhoření u ředitelů krajských muzeí
Title statement Syndrom vyhoření u ředitelů krajských muzeí [rukopis] / Kateřina Krpounová Additional Variant Titles Syndrom vyhoření u ředitelů krajských muzeí Personal name Krpounová, Kateřina (dissertant) Translated title Burnout syndrom among a directors of regional museums Issue data 2014 Phys.des. 66 stran (bez obrazových přílo Note Oponent Dušan Šimek Ved. práce Pavel Kliment Another responsib. Šimek, Dušan, 1950- (opponent) Kliment, Pavel (thesis advisor) Another responsib. Univerzita Palackého. Katedra sociologie a andragogiky (degree grantor) Keywords Stres * coping * syndrom vyhoření * prevence * faktory * emocionální vyčerpání * osobní uspokojení * depersonalizace * zapálenost * sociální opora * práce * kultura organizace * Stress * coping * burnout syndrom * prevention * factors * emotional exhaustion * personal accomplishment * depersonaliaton * engagement * social support * work * culture of organization Form, Genre bakalářské práce bachelor's theses UDC (043)378.22 Country Česko Language čeština Document kind PUBLIKAČNÍ ČINNOST Title Bc. Degree program Bakalářský Degree program Pedagogika Degreee discipline Andragogika v profilaci na personální management book
Kvalifikační práce Staženo Velikost datum zpřístupnění 00185206-312536962.pdf 6 861.9 KB 31.03.2014 Posudek Typ posudku 00185206-ved-113364854.docx Posudek vedoucího 00185206-opon-294551341.doc Posudek oponenta Průběh obhajoby datum zadání datum odevzdání datum obhajoby přidělená hodnocení typ hodnocení 00185206-prubeh-964634345.docx 22.05.2013 31.03.2014 03.06.2014 2 Hodnocení známkou
Cílem této bakalářské práce je popsat problematiku syndromu vyhoření s ohledem na nejnovější poznatky a studie a zjištění míry výskytu vyhoření u ředitelů krajských muzeí. Práce tedy bude obsahovat část teoretickou a část empirickou. V teoretické části popíši relativně nové termíny jako psychická bezpečnost práce, slušnost organizace, AWS (Areas of Worklife Survey - Přehled oblastí pracovního života) a zapálenost (engagement) jako protipól syndromu vyhoření. V empirické části chci ověřit předpoklad, že syndrom vyhoření se nevyskytuje jen u pomáhajících profesí, ale může se týkat jakékoliv pracovní oblasti.This Bachelor's Thesis aims at describing the issue of the burnout syndrome with regard to latest facts, studies and findings of burnout syndrome occurrences in directors of museums under regional administration. The thesis consists of theoretical and empirical parts. In the theoretical part I describe relatively new terms such as mental health at work, organizational fairness, AWLS (Areas of Worklife Survey) and engagement as opposite poles to the burnout syndrome. In the empirical part I intend to verify the assumption that the burnout syndrome occurrence is not only restricted to helping professions but may affect any areas of working life.
Number of the records: 1