Diplomová práce se zabývá vzděláváním dospělých a vzděláváním úředníků, cílem práce je popsat a analyzovat systém vzdělávání úředníků Krajského úřadu Olomouckého kraje, zjistit a posoudit využívané možnosti vzdělávání úředníků, definovat pozitiva a negativa systému vzdělávání a navrhnout náměty na zlepšení v této oblasti. Teoretická část vymezuje základní pojmy týkající se vzdělávání dospělých, základní legislativu vzdělávání úředníků, praktická část analyzuje systém vzdělávání na Krajském úřadě Olomouckého kraje na základě dotazníkového šetření úředníků tohoto kraje.Thesis deals with adult education and officials education, point is to describe and analyze the system of education of officials of the Regional Authority of the Olomouc Region, used to detect and assess learning opportunities officials, define the positives and negatives of the system of education and propose suggestions for improvements in this area. Theoretical part defines the basic concepts related to adult education, the basic legislation related to officials education, practical part analyzes the system of education in the Regional Authority of the Olomouc Region on the basis of survey the officials of this region.