Počet záznamů: 1  

Job feedback

  1. Údaje o názvuJob feedback : giving, seeking, and using feedback for performance improvement / Manuel London
    Osobní jméno London, Manuel, 1949- (autor)
    Údaje o vydáníSecond edition
    NakladatelNew York ; London : Psychology Press, 2012
    Fyz.popisxvi, 267 stran
    ISBN978-0-8058-4495-5 (brožováno)
    EdiceSeries in applied psychology
    Poznámky o skryté bibliografii a rejstřícíchObsahuje bibliografii a rejstříky
    Předmět.hesla manažerská komunikace communication in management * zaměstnanci employees * produktivita productivity * psychologické aspekty psychological aspects
    Forma, žánr studie studies
    Konspekt005 - Management. Řízení
    MDT 005.61 , 331.108.2 , 005.57 , 159.9 , (048.8)
    Země vyd.Spojené státy americké ; Velká Británie
    Jazyk dok.angličtina
    Druh dok.Knihy
    SignaturaČár.kódLokaceDislokaceInfo
    N/A3133046756FFFF, katedra sociologie, andragogiky a kulturní antropologiepouze prezenčně
    220:025/606 (KUP)3139302399ZbrojniceÚstřední knihovna UP - ekonomiepouze prezenčně
    Job feedback

Počet záznamů: 1  

  Tyto stránky využívají soubory cookies, které usnadňují jejich prohlížení. Další informace o tom jak používáme cookies.