Cílem práce je identifikace vzdělávacích potřeb nižších důstojníků (dále jen "ND") v AČR. Základní výzkumná otázka si klade za cíl identifikovat: Jaké klíčové kompetence získané během studia v kariérovém kurzu pro nižší důstojníky (dále jen "KND") jsou následně implementovány ve služební praxi? Pro zabezpečení sběru dat byly využity polostrukturované osobní rozhovory s vybranými absolventy kurzu pro nižší důstojníky v letech 2017 až 2019. Posléze byla provedena analýza dat se zaměřením na výzkumný problém. Výstupem je souhrn návrhů a doporučení pro budoucí realizované kurzy pro KND.The diploma thesis aim is to identify educational needs of the army junior officers in the Army of the Czech Republic. A research question is to identify: What key competencies acquired during career course (junior officers career course) are implemented into real service? Semi-structured personal interviews with graduated students from 2017 to 2019 were used as a basic data for further analysis aimed at research question. The output is a summary of proposals and recommendations for the future implemented courses for junior officers career course.