Práce se zabývá problematikou dlouhodobě nezaměstnaných lidí a způsoby řešení nezaměstnanosti ze strany úřadu práce. Jedním z nejúčinnějších způsobů pomoci jsou kurzy s praxí. Prvním cílem bylo zjistit osobní názory nezaměstnaných na kurz s praxí a porovnat je s názory lektorů vedoucí kurzy. K tomuto bylo použito techniky dotazníku. Druhým cílem bylo zjistit úspěšnost v pracovním uplatnění nezaměstnaných lidí, kteří absolvovali kurz s praxí v roce 2008 a 2007. K tomuto bylo použito záznamů o evidenci uchazečů o zaměstnání z Úřadu práce Nový Jičín. Ve výzkumu bylo zjištěno, že nezaměstnaní vítají pozitivně nabídku kurzů s praxí a po kurzu hodnotí své šance v získání zaměstnání lépe. Stejného názoru byli lektoři. Převážná část nezaměstnaných od kurzu očekávala: naučit se něco nového, zvýšení sebevědomí a lepší sebehodnocení. Lektoři očekávali opětovné zapojení do pracovního procesu. Pro nezaměstnané bylo největším přínosem seznámení se s novými lidmi, což se shodovalo s názorem lektorů. Téměř všichni nezaměstnaní by doporučili kurz i dalším nezaměstnaným. Úspěšnost v pracovním uplatnění nezaměstnaných, kteří absolvovali kurz s praxí v roce 2008 byla 48%. V roce 2007 našlo pracovní uplatnění přesně 50% nezaměstnaných lidí.This task considers question people in the long term surplus labours and ways of resolution of unemployment on the part of employment bureau. By one of inefficiently wayes are practice trainings. The first goal was find out individaual opinion unemployed on training with practice and comparison with opinions instructors training. For this results was used the techniques of question forms. The second goal wast to identify efectivity in working use for those people who completed training during year 2008 and 2007. For these results was used evidence of work aplplicant from employment bureau Nový Jičín. It was found that unemployed people positivly react for our practise training offers and they evaluate better their chances to get a new job. The instruktors opinion was the same. The best part of unemployed peoples expectation was: to learn anything new, increasing self-confidence and to get better self-evaluation.Instructors expected resumption of work. The biggest contribution for unemployed people was to meet new people and the same opinion was conformed by instructors. Almost everyone would recommended trainings to other unemployed people. Efectivity for those people who finished training in 2008 was 48% and in 2007 it was exactly 50% of unemployed people.