Popisuji významnou úlohu středního managementu v řízení školy. V teoretické části bakalářské práce se věnuji výkladu základních pojmů. Funkční role zaměstnanců školy mohou být určeny činnostmi, které napomáhají k dosažení strategických cílů vedení. V praktické části shrnuji poznatky, které jsme získala při dotazníkovém šetření a analýze dokumentace. V závěru práce shrnuji zjištěné poznatky a navrhuji možnosti účasti zaměstnanců na rozvoji školy, který by v budoucnu napomohl k dosažení vyšší kvality.In my final work I am angaged in the importance of middle management in school administration. In the teoretical one I follow the fundamental terms. Emploee´s function roles can be also determinated by activities helping them to achieve leaderships strategic aims. In the practical part I sum up the knowledge obtained from a questionnaire data evaluation and form analyse of private secondary school in-house documents. I suggest possibilities of employee´s involvement in scholl development to a higher quality achievent in the future.