Tato bakalářská práce si klade za cíl popsat v teoretické části pojem kvalita života, jeho historii, členění, i různé aspekty chápání kvality života. Také se zaobírá stářím, stárnutím a péčí o seniory, osobami, které tuto péči vykonávají, a také postavením osob, které pracují v této oblasti. V praktické části jsem se zaměřila na zjišťování spokojenosti pečujících osob se svým zaměstnáním. Na základě stanovených předpokladů (jak budou dotazované osoby hodnotit svoji spokojenost se zaměstnáním a zda budou rozdíly v hodnocení spokojenosti dle pracovního zařazení), jsem sestavila dotazník, který jsem poté použila při dotazníkovém šetření v terénu ve dvou vybraných zařízeních. Na základě zpracovaných výsledků se nám potvrdily výchozí předpoklady (byla zjištěna vysoká spokojenost dotazovaných osob se svým zaměstnáním).In its theoretical concept, this thesis aims to describe terms such as quality of life, its history of structure, and understanding of various aspects of life quality. It also discusses age, aging and care for elderly by individuals who engage in this type of work and their status. In the pragmatic part of the thesis we focused on participants? satisfaction with their job. Based on set assumptions (how will interviewed individuals evaluate their job satisfaction and whether there will be differences in satisfaction ratings according to employee?s status), we designed a questionnaire that was used in the field in two selected facilities. Based on the obtained results, we confirmed the initial assumptions (high participants? job satisfaction was found).