Počet záznamů: 1
Motivace k setrvání administrativních pracovníků v nadnárodních strojírenských společnostech
Údaje o názvu Motivace k setrvání administrativních pracovníků v nadnárodních strojírenských společnostech [rukopis] / Jaroslav Baďura Další variantní názvy Motivace k setrvání administrativních pracovníků v nadnárodních strojírenských společnostech Osobní jméno Baďura, Jaroslav, (autor diplomové práce nebo disertace) Překl.náz Motivation for office workers to stay in multinational engineering companies Vyd.údaje 2021 Fyz.popis 51 s. (61 880 znaků) : il., grafy, schémata, tab. + - Poznámka Ved. práce Ondřej Skopal Oponent Nikol Naňáková Dal.odpovědnost Skopal, Ondřej (vedoucí diplomové práce nebo disertace) Naňáková, Nikol, (oponent) Dal.odpovědnost Univerzita Palackého. Katedra sociologie a andragogiky (udelovatel akademické hodnosti) Klíč.slova Motivace * strojírenství * administrativní pracovníci * mezinárodní společnosti * Motivation * engineering * office workers * multinational companies Forma, žánr bakalářské práce bachelor's theses MDT (043)378.22 Země vyd. Česko Jazyk dok. čeština Druh dok. PUBLIKAČNÍ ČINNOST Titul Bc. Studijní program Bakalářský Studijní program Pedagogika Studijní obor Andragogika v profilaci na personální management kniha
Kvalifikační práce Staženo Velikost datum zpřístupnění 00269018-112334321.pdf 20 7.5 MB 13.04.2021 Posudek Typ posudku 00269018-ved-119243919.docx Posudek vedoucího 00269018-opon-763582569.docx Posudek oponenta Průběh obhajoby datum zadání datum odevzdání datum obhajoby přidělená hodnocení typ hodnocení 00269018-prubeh-388432086.docx 18.05.2020 13.04.2021 26.05.2021 3 Hodnocení známkou
Tato bakalářská práce je zaměřena na motivaci administrativních pracovníků k setrvání v nadnárodních strojírenských společnostech. V teoretické části je představena problematika motivace a fluktace zaměstnanců. V prakatické části je výzkum a vyhodnocení motivace zaměstnanců. Jedná se o kvantitativní výzkum pomocí dotazníkového šetření vlastní konstrukce, které ma za cíl odhalit motivaci zaměstnanců.This bachelor thesis is focused on the motivation of administrative staff to stay in multinational engineering companies. The theoretical part presents the issue of motivation and employee turnover. The practical part is research and evaluating that employee motivation. This is quantitative research using a questionnaire survey of own design, which aims to reveal the motivation of employees.
Počet záznamů: 1