Cílem této diplomové práce bylo poznat motivační faktory, které jedinci vnímali jako důležité a těmto faktorům porozumět. Zajímalo nás, proč se lidé stávají dobrovolníky, co je motivuje v tom pokračovat a čím je tato činnost obohacuje. V práci jsou zpracovány definice pojmů dobrovolnictví, dobrovolník, koordinátor. Druhy motivací, hodnoty a přínosy dobrovolnické činnosti. Výzkum se zaměřuje na analýzu motivačních faktorů, které jedinci vnímali jako důležité pro výkon dobrovolnické činnosti.The aim of this diploma thesis was to identify motivational factors that were perceived by informants as important and to understand these factors. We wondered why people were becoming volunteers, what motivates them to continue and what enriches them. The thesis defines the concepts of volunteering, volunteer, coordinator. Types of motivation, values and benefits of volunteering. The research focuses on the analysis of motivational factors that individuals considered as important for volunteering.