Počet záznamů: 1
Získávání a výběr pracovníků
Údaje o názvu Získávání a výběr pracovníků [rukopis] / Andrea Kubíčková Další variantní názvy Získávání a výběr pracovníků Osobní jméno Kubíčková, Andrea (autor diplomové práce nebo disertace) Překl.náz Recruitment and selection of workers Vyd.údaje 2011 Fyz.popis 85 s. (101 061 znaků) : grafy, tab. + CD ROM Poznámka Ved. práce Jaroslav Zlámal Oponent František Kurial Dal.odpovědnost Zlámal, Jaroslav, 1947- (vedoucí diplomové práce nebo disertace) Kurial, František (oponent) Dal.odpovědnost Univerzita Palackého. Ústav zdravotnického managementu (udelovatel akademické hodnosti) Klíč.slova řízení lidských zdrojů * personální plánování * získávání pracovníků * výběr pracovníků * zdravotnictví * human resources management * personnal planning * recruitment of workers * selection of workers * public health Forma, žánr diplomové práce master's theses MDT (043)378.2 Země vyd. Česko Jazyk dok. čeština Druh dok. PUBLIKAČNÍ ČINNOST Titul Mgr. Studijní program Navazující Studijní program Ekonomika a řízení zdravotnictví Studijní obor Management zdravotnictví kniha
Kvalifikační práce Staženo Velikost datum zpřístupnění 00158718-754121142.pdf 25 1.2 MB 13.04.2011 Posudek Typ posudku 00158718-ved-881499844.rtf Posudek vedoucího 00158718-opon-647776933.rtf Posudek oponenta Průběh obhajoby datum zadání datum odevzdání datum obhajoby přidělená hodnocení typ hodnocení 00158718-prubeh-298886839.pdf 13.09.2010 13.04.2011 23.06.2011 3 Hodnocení známkou
Diplomová práce se zabývá problematikou získávání a výběru pracovníků ve zdravotnictví. Cílem práce je popsat proces získávání a výběru zdravotnických pracovníků, připravenost a organizovanost používaných metod a postupů a ověřit průběh tohoto procesu a spokojenost s ním u vybraného vzorku zaměstnanců a navrhnout možnosti zlepšení tohoto procesu. Těžiště práce tvoří dotazníkové šetření a rozhovor s personalistou. Východisko tvoří teoretická část sloužící k základní orientaci v dané problematice.Diploma thesis deals with a problem of recruitment and selection of health workers. The goal of the thesis is to describe the process of recruitment and selection of medical workers, readiness and organization methods and procedures used to verify this process and satisfaction with the process in a selected sample of employees and to suggest ways to improve it. Centre of gravity is created by the survey and interview with personnel clerk. Resources are created by theoretic part, which serve to fundamental orientation in a given problem.
Počet záznamů: 1