Počet záznamů: 1
Vzdělávání pracovníků ve veřejné správě v kontextu vstupu České republiky do Evropské unie
Údaje o názvu Vzdělávání pracovníků ve veřejné správě v kontextu vstupu České republiky do Evropské unie [rukopis] / Darina Antlová Další variantní názvy Vzdělávání pracovníků ve veřejné správě (v kontextu členství v Evropské unii) Osobní jméno Antlová, Darina (autor diplomové práce nebo disertace) Překl.náz Training for Public Administration Staff in the Context of the Czech Republic Joining European Union Vyd.údaje 2009 Fyz.popis 104 s. : mapy, grafy, schémata, tab. Poznámka Ved. práce Evžen Růžička Dal.odpovědnost Růžička, Evžen (vedoucí diplomové práce nebo disertace) Dal.odpovědnost Univerzita Palackého. Katedra pedagogiky s celoškolskou působností (udelovatel akademické hodnosti) Klíč.slova Vzdělávání * úředníci * veřejná správa * Evropská unie * statutární město * Training * clerks * public administration * European Union * statutary city (municipality) Forma, žánr diplomové práce master's theses MDT (043)378.2 Země vyd. Česko Jazyk dok. čeština Druh dok. PUBLIKAČNÍ ČINNOST Titul Mgr. Studijní program Magisterský Studijní program Pedagogika Studijní obor Pedagogika - správní činnost kniha
Kvalifikační práce Staženo Velikost datum zpřístupnění 54520-665374967.pdf 5 704.9 KB 18.03.2009 Posudek Typ posudku 54520-ved-435995298.doc Posudek vedoucího 54520-opon-805023764.doc Posudek oponenta
Diplomová práce je zaměřena na vzdělávání pracovníků ve veřejné správě v kontextu vstupu České republiky do Evropské unie konkrétně zaměstnanců magistrátů statutárních měst. Jednotlivé kapitoly a podkapitoly se zabývají problematikou vzdělávání zaměstnanců, dále objasnění širokého pojmu veřejná správa a poslední kapitola je věnována srovnání nabídky a využití vzdělávacích aktivit pro pracovníky 13 magistrátů statutárních měst České republiky. V neposlední řadě se průzkum zaměřuje na vynaložení finančních prostředků na vzdělávání pracovníků ve vazbě ke mzdovému fondu. V závěru byly zjištěny rozdíly ve vedení jednotlivých agend vzdělávání pracovníků u dotázaných magistrátů a byla provedena analýza komparace vzdělávacích aktivit v jednotlivých městech dle vyplněných dotazníků.Thesis is focused on training of public administration staff in the context of the Czech Republic joining the European Union, namely the employees of statutory urban municipalities. The chapters and subchapters deal with employee training, further clarification of the broad concept of public administration and the last chapter is devoted to a comparison of offer and use of educational activities for emloyees of 13 statutary city`s municipalities in the Czech Republic. Last but not least, the survey focuses on financial expences of the municipalities for emloyees` training in custody to salary fund. In conclusion, differences were found in the management of individual training of consulted municipalities and a comparison of educational activities in different cities was analyzed based on filled and received questionnaires.
Počet záznamů: 1