Cieľom tejto bakalárskej práce je zistiť, či pracovná spokojnosť priamo súvisí s výkonom zamestnancov. Skladá sa z dvoch hlavných častí: teoretickej a praktickej. V teoretickej časti práce sú vysvetlené teoretické pojmy súvisiace s témou tímovej práce a pracovnej spokojnosti zamestnancov. Praktická časť práce sa skladá z designu výskumu, predstavenia organizácie a konkrétneho skúmaného tímu. Výskum je prevedený pomocou dotazníkového šetrenia, ktorého výsledky sú následne interpretované a podrobne popísané. V závere práce je vytvorený zoznam odporúčaní pre spoločnosť, v ktorej je výskum vykonaný.The aim of this bachelor thesis is to determine whether work satisfaction is directly related to employee performance. The thesis consists of two main parts: theoretical part and practical part. The theoretical part of the thesis explains the theoretical concepts related to the topic of teamwork and job satisfaction of employees. The practical part of the work consists of research design, presentation of the organization and the researched team. The research is carried out using a questionnaire survey, the results of which are then interpreted and described in detail. At the end of the thesis is a list of recommendations for the company in which the research is conducted.