Počet záznamů: 1  

Vliv korejské firemní kultury ve vybrané korejské firmě působící v ČR (Případová studie Hyundai Motor Manufacturing Czech s.r.o.)

  1. Údaje o názvuVliv korejské firemní kultury ve vybrané korejské firmě působící v ČR (Případová studie Hyundai Motor Manufacturing Czech s.r.o.) [rukopis] / Dominika Švecová
    Další variantní názvyVliv korejské firemní kultury ve vybrané korejské firmě působící v ČR (Případová studie Hyundai Motor Manufacturing Czech s.r.o.)
    Osobní jméno Švecová, Dominika, (autor diplomové práce nebo disertace)
    Překl.názThe influence of Korean corporate culture in a selected Korean company operating in the Czech Republic (Case study Hyundai Motor Manufacturing Czech s.r.o.)
    Vyd.údaje2022
    Fyz.popis109 000 znaků : grafy, tab. + 1 rozhovor
    PoznámkaVed. práce Martin Šturdík
    Oponent Blanka Ferklová
    Dal.odpovědnost Šturdík, Martin (vedoucí diplomové práce nebo disertace)
    Ferklová, Blanka, (oponent)
    Dal.odpovědnost Univerzita Palackého v Olomouci. Filozofická fakulta. Katedra asijských studií - korejština (udelovatel akademické hodnosti)
    Klíč.slova Firemní kultura * korejská firemní kultura * Hyundai * organizační kultura * česká organizační kultura * Organizational culture * Korean organizational culture * Czech organizational culture * Hyundai
    Forma, žánr bakalářské práce bachelor's theses
    MDT (043)378.22
    Země vyd.Česko
    Jazyk dok.čeština
    Druh dok.PUBLIKAČNÍ ČINNOST
    TitulBc.
    Studijní programBakalářský
    Studijní programFilologie
    Studijní oborKorejština pro hospodářskou praxi
    kniha

    kniha

    Kvalifikační práceStaženoVelikostdatum zpřístupnění
    00276848-140903936.pdf16717.1 KB18.08.2022
    PosudekTyp posudku
    00276848-ved-522444222.docxPosudek vedoucího
    00276848-opon-522283340.pdfPosudek oponenta
    Průběh obhajobydatum zadánídatum odevzdánídatum obhajobypřidělená hodnocenítyp hodnocení
    00276848-prubeh-770664223.pdf11.04.202218.08.202225.08.2022CHodnocení známkou

    Obsahem této bakalářské práce bude seznámení se společností Hyundai Motor Manufacturing Czech s.r.o. působící v České republice a následné srovnání dvou firemních kultur, a to korejské a české. Ačkoliv tato společnost působí na území České republiky, nelze vyvrátit fakt, že její firemní kultura bude ovlivněna jejím původem. Korejský původ automobilky Hyundai tedy nasvědčuje existenci kulturních rozdílů, které se mohou promítnout i do firemní kultury a celkového chování a vystupování firmy na Českém území. Závěrem práce bude zjištění, do jaké míry je kultura této firmy ovlivněna jejím původem.The content of this bachelor thesis will be an introduction to the company Hyundai Motor Manufacturing Czech s.r.o. operating in the Czech Republic and a subsequent comparison of two corporate cultures, namely Korean and Czech. Although this company operates on the territory of the Czech Republic, the fact that its corporate culture will be influenced by its origin cannot be denied. The Korean origin of the Hyundai car company thus indicates the existence of cultural differences, which can also be reflected in the corporate culture and the overall behavior and demeanor of the company in the Czech territory. The conclusion of the work will be to find out to what extent the culture of this company is influenced by its origin.

Počet záznamů: 1  

  Tyto stránky využívají soubory cookies, které usnadňují jejich prohlížení. Další informace o tom jak používáme cookies.