Počet záznamů: 1
Skončení pracovního poměru výpovědí podle § 52 písm. g) zákoníku práce
Údaje o názvu Skončení pracovního poměru výpovědí podle § 52 písm. g) zákoníku práce [rukopis] / Dalibor Křibík Další variantní názvy Skončení pracovního poměru výpovědí podle § 52 písm. g) zákoníku práce Osobní jméno Křibík, Dalibor, (autor diplomové práce nebo disertace) Překl.náz Termination of employment by notice on the basis of section 52(g) labour code Vyd.údaje 2022 Fyz.popis 50 s. (96 121 znaků) Poznámka Ved. práce Tomáš Tintěra Oponent Petr Podrazil Dal.odpovědnost Tintěra, Tomáš, 1984- (vedoucí diplomové práce nebo disertace) Podrazil, Petr, 1986- (oponent) Dal.odpovědnost Univerzita Palackého. Katedra soukromého práva a civilního procesu (udelovatel akademické hodnosti) Klíč.slova pracovní právo * zákoník práce * výpověď * pracovní povinnost * zaměstnanec * zaměstnavatel * flexijistota * labour law * labour code * notice * labour duties * employee * employer * flexicurity Forma, žánr diplomové práce master's theses MDT (043)378.2 Země vyd. Česko Jazyk dok. čeština Druh dok. PUBLIKAČNÍ ČINNOST Titul Mgr. Studijní program Magisterský Studijní program Právo a právní věda Studijní obor Právo kniha
Kvalifikační práce Downloaded Size datum zpřístupnění 00275142-923977720.pdf 13 621.9 KB 08.08.2022 Posudek Typ posudku 00275142-ved-422759801.pdf Posudek vedoucího 00275142-opon-589808299.docx Posudek oponenta Průběh obhajoby datum zadání datum odevzdání datum obhajoby přidělená hodnocení typ hodnocení 00275142-prubeh-713718632.pdf 09.03.2021 08.08.2022 15.09.2022 E Hodnocení známkou
Diplomová práce je zaměřená na skončení pracovního poměru výpovědí danou zaměstnavatelem pro porušení pracovních povinností vztahujících se k zaměstnanci vykonávané práci dle § 52 písm. g). Práce charakterizuje jednotlivé skutkové podstaty tohoto výpovědního důvodu a ke každé zpracovává příslušnou judikaturu. Práce si klade za cíl zhodnocení aktuální právní úpravy a nastínění řešení možných aplikačních problémů.This diploma thesis is focused on termination of employment from the employer due to breach labour duties relating to the work performer by the employee by § 52 písm. g). The thesis describes each individual substance of the notice reason and for each processes appropriate law cases. The diploma thesis aims for evaluation current legislation and find the solution for possible application problems.
Počet záznamů: 1