Počet záznamů: 1  

Změny organizační struktury v organizaci XY

  1. Údaje o názvuZměny organizační struktury v organizaci XY [rukopis] / Marta Kovářová
    Další variantní názvyOrganizační struktura v organizaci XY
    Osobní jméno Kovářová, Marta, (autor diplomové práce nebo disertace)
    Překl.názOrganizational structure in organization XY
    Vyd.údaje2021
    Fyz.popis45 s. (62 620 znaků). + -
    PoznámkaVed. práce Veronika Gigalová
    Oponent Dana Růžičková
    Dal.odpovědnost Gigalová, Veronika 1969- (vedoucí diplomové práce nebo disertace)
    Růžičková, Dana (oponent)
    Dal.odpovědnost Univerzita Palackého. Katedra sociologie a andragogiky (udelovatel akademické hodnosti)
    Klíč.slova organizace * práce * podnikový management * organizační struktura * změny * organization * work * business management * organizational structure * changes
    Forma, žánr bakalářské práce bachelor's theses
    MDT (043)378.22
    Země vyd.Česko
    Jazyk dok.čeština
    Druh dok.PUBLIKAČNÍ ČINNOST
    TitulBc.
    Studijní programBakalářský
    Studijní programPedagogika
    Studijní oborAndragogika v profilaci na personální management
    kniha

    kniha

    Kvalifikační práceStaženoVelikostdatum zpřístupnění
    00268925-122125219.pdf8772.8 KB19.04.2021
    PosudekTyp posudku
    00268925-ved-557899195.docxPosudek vedoucího
    00268925-opon-189166910.docxPosudek oponenta
    Průběh obhajobydatum zadánídatum odevzdánídatum obhajobypřidělená hodnocenítyp hodnocení
    00268925-prubeh-769159454.docx12.05.202019.04.202125.05.20212Hodnocení známkou

    Tématem bakalářské práce je analýza organizačních struktur ve výrobní společnosti, vysvětlení důvodů změn a popis důsledků změn. Práce je rozdělena na tři části, první je věnována organizování práce, druhá část se zabývá organizačními strukturami obecně a třetí část analyzuje čtyři konkrétní organizační struktury výrobní společnosti s popisem jejich změn.The theme of the bachelor thesis is the analysis of organizational structures in a manufacturing company, an explanation of the reasons for changes and a description of the consequences of the changes. The work is divided into three parts, the first is devoted to the organization of work, the second part deals with organizational structures in general and the third part analyzes four specific organizational structures of the manufacturing company with a description of their changes.

Počet záznamů: 1  

  Tyto stránky využívají soubory cookies, které usnadňují jejich prohlížení. Další informace o tom jak používáme cookies.