Počet záznamů: 1  

Životní styl a benefity TEVA

  1. Údaje o názvuŽivotní styl a benefity TEVA [rukopis] / Jan Vodák
    Další variantní názvyŽivotní styl a benefity TEVA
    Osobní jméno Vodák, Jan, (autor diplomové práce nebo disertace)
    Překl.názLifestyle and Benefits of TEVA
    Vyd.údaje2019
    Fyz.popis76 s. : grafy, tab.
    PoznámkaVed. práce Jiří Skoumal
    Oponent Vladimír Hobza
    Dal.odpovědnost Skoumal, Jiří, 1957- (vedoucí diplomové práce nebo disertace)
    Hobza, Vladimír, (oponent)
    Dal.odpovědnost Univerzita Palackého. Katedra rekreologie (udelovatel akademické hodnosti)
    Klíč.slova zaměstnanecký benefit * sedavé zaměstnání * dotazník * flexibilita * skóre * individuální cvičení * employee benefit * sedentary job * questionnaire * flexibility * score * individual exercise
    Forma, žánr bakalářské práce bachelor's theses
    MDT (043)378.22
    Země vyd.Česko
    Jazyk dok.čeština
    Druh dok.PUBLIKAČNÍ ČINNOST
    TitulBc.
    Studijní programBakalářský
    Studijní programTělesná výchova a sport
    Studijní oborTrenérství a sport
    kniha

    kniha

    Kvalifikační práceStaženoVelikostdatum zpřístupnění
    00241798-291627248.docx2310.8 MB12.07.2019
    PosudekTyp posudku
    00241798-ved-459354102.xlsxPosudek vedoucího
    00241798-opon-683958041.docxPosudek oponenta
    Průběh obhajobydatum zadánídatum odevzdánídatum obhajobypřidělená hodnocenítyp hodnocení
    00241798-prubeh-375629226.pdf15.01.201812.07.201918.09.20193Hodnocení známkou

    Hlavním předmětem této bakalářské práce je analýza zaměstnaneckých benefitů společnosti Teva a flexibility u zaměstnanců, jako základní motorické schopnosti. Cíl je identifikovat příležitosti, které mohou vést k lepšímu životnímu stylu a upevňování zdraví zaměstnanců. Dále na základě preferencí navrhnout doporučení pro zlepšení v zaměstnaneckých benefitech společnosti Teva. Pomoci také zaměstnancům identifikovat individuální cvičení pro navýšení flexibility, která je u zaměstnanců se sedavým zaměstnáním zanedbávána a její snížený stupeň může vézt ke zdravotním potížím. Ke zjištění aktuálního stavu slouží dotazník sondážního charakteru k oblasti zaměstnaneckých benefitů a měření celkového skóre flexibility. Na základě toho je doporučeno zaměstnancům individuální cvičení vedoucí k dosažení alespoň průměrného stupně pohyblivosti. Teoretická část se věnuje detailnímu popisu již nastavených zaměstnaneckých benefitů a popisu flexibility jako základní motorické schopnosti.The main subject of this bachelor thesis is analysis of employee benefits of Teva company and flexibility of employees as basic motor skills. The goal is to identify opportunities that can lead to a better lifestyle and health for employees. Furthermore, on the basis of preferences, propose recommendations for improvement in Teva's employee benefits. It also helps employees identify individual exercises to increase the flexibility that neglected employees in a sedentary job and can reduce health problems. To determine the current status, a probationary questionnaire for employee benefits and a total flexibility score is used. Based on this, employees are advised to take individual exercises to achieve at least an average degree of mobility. The theoretical part is devoted to a detailed description of already set employee benefits and a description of flexibility as a basic motor skills.

Počet záznamů: 1  

  Tyto stránky využívají soubory cookies, které usnadňují jejich prohlížení. Další informace o tom jak používáme cookies.