Bakalářská práce se zaměřuje na problematikou stresu a zvládání zátěže u úředníků pracujících ve státní správě. Práce je rozdělena na dvě části. Teoretická část vymezuje odbornou terminologii z oblasti stresu a zátěže, popisuje zaměstnání státního úředníka a zároveň specifika tohoto povolání. Dále popisuje copingové strategie, které lze při zátěži použít. Nalezneme zde i vybrané výzkumy z oblasti stresu a zátěže. Výzkumná část vymezuje celou šíři výzkumného problému, stanovení cíle a hypotéz, popis výzkumného souboru, zvolenou metodologii, výzkumné šetření, vyhodnocení výsledků, následnou diskuzi a závěr. Výzkumná část mapuje využívání copingových strategií pomocí standardizovaného dotazníku SVF 78. Dále srovnává získaná data z hlediska pohlaví a analyzuje, zda existuje vztah v používání copingových strategií z hlediska věku, pohlaví, či délky praxe.The Bachelor thesis is focused on problematic of stress and dealing of civil servants with workload in state administration. The work is divided into two parts. The theoretical part defines professional terminology from area of stress and workload. It describes job of civil servant and specification of this job as well. Then it describes coping strategies, which can be used during the workload. We can find here selected research cases from area of stress and workload. The research part defines the full breadth of research data, the selected methodology, a research evaluation, followed by discussion and conclusion. The research part describes the using of coping strategies according to standardized questionnaire SVF 78. Further comparing the data from a gender perspective and analyse, whether there is a relationship in using of coping strategies in terms of age, sex and length of practice.