Cíl diplomové práce ověřuje, zda nabízené vzdělání zaměstnanců v Orlickoústecké nemocnici, a.s. odpovídá nejen zákonným podmínkám a požadavkům, ale také zásadám systematického vzdělávání. Práce se věnuje vzdělávání v organizaci v rámci cyklu systematického přístupu ke vzdělávání a jeho fázím. V diplomové práci byla provedena analýza současného stavu vzdělávání v Orlickoústecké nemocnici, a.s., která byla porovnána s teoretickým modelem systematického vzdělávání. Na základě teoretického ukotvení systematického vzdělávání byla navržena optimalizace jednotlivých fází systematického vzdělávání pro Orlickoústeckou nemocnici, a.s.The aim of the diploma thesis is to verify whether the education offered to employees of Orlickoustecka hospital, OJSC, complies not only with legal conditions and requirements but also with principles of systematic education or not. The thesis is focused on education in associations within the cycle of systematic approach towards education and its stages. An analysis of the current situation of education in Orlickoustecka hospital, OJSC has been carried out within the diploma thesis as well. The analysis has been compared with a theoretical model of systematic education. An optimization of separate stages of systematic education for Orlickoustecka hospital, OJSC has been suggested on the basis of theoretical embedment.